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Beschreibung zu „Warum sollte ich für Sie arbeiten?“
Jobinterviews haben heute eine andere Dynamik als früher. Bewerber sehen sich nicht mehr als Bittsteller, sondern haben ihrerseits ganz bestimmte Erwartungen an den künftigen Arbeitgeber. Dieses Buch
Über Martina Mangelsdorf
Martina Mangelsdorf arbeitet seit 1998 im internationalen Personalwesen und hat Vertreter aller Generationen in verschiedenen Ländern rekrutiert und ausgebildet. Mit besonderem Augenmerk auf die Nachwuchsführungskräfte der Generation Y sieht sie sich - selbst eine Vertreterin der Generation X - als „generationale Grenzgängerin“. Ihre Firma GAIA Insights vermittelt zwischen den Generationen und unterstützt Firmen, die junge Talente ansprechen, entwickeln und motivieren wollen.
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